ст 260 тк поясните пожалуйста!
Здравствуйте!я работаю в частной организации с 7.08.2010 г. но была оформлена лишь с 1.01.2011 г. на сегодняшний день я состою на учете по беременности 26 недель,в декрет мне 21.06.2011,до декрета я бы хотела пойти в отпуск,начальник отпускает меня на 28 дней,но говорит что оплатит только 14 дней,так как у меня маленький стаж.прав ли он?или все таки мне должны оплатить все 28 дней?
← Добрые день :-) подскажите пожалуйста КАКИЕ ПРАВА ИМЕЮТ ПАПЫ ПРИ РАЗВОДЕ? | Уважаемые юристы,возможно оформление завещания в состоянии инсульта(неадекват)? Наследников →
|
Юриспруденция - консультации юристов, найти адвоката © 2024 Грибные места |